Les règles, une par une
Obligatoire un texte l'impose, avec sa dateRecommandé une autorité le recommandeBonne pratique notre avis, rien ne l'impose
- ObligatoireUne base légale pour chaque usage
Contrat, obligation légale, intérêt légitime (avec une mise en balance écrite) ou consentement : un outil d'IA qui traite des données personnelles est un traitement comme un autre.
RGPD, art. 6, depuis le 25 mai 2018
- ObligatoireNe saisir que le nécessaire
Minimisation : un extrait anonymisé plutôt que le dossier client entier.
RGPD, art. 5, § 1, c
- ObligatoireInformer clients, candidats et salariés
Mettre à jour les mentions d'information quand un outil d'IA traite leurs données ; pas de décision à effet juridique ou significatif fondée exclusivement sur un traitement automatisé, sauf exceptions et garanties.
RGPD, art. 13, 14 et 22
- ObligatoireUn contrat de sous-traitance avec l'éditeur
Instructions, confidentialité, sécurité, sous-traitants ultérieurs, suppression des données, audits. Si l'éditeur réutilise vos données pour ses propres fins, il n'est plus seulement sous-traitant pour cette finalité.
RGPD, art. 28 ; CNIL, qualification juridique des fournisseurs de systèmes d'IA
- ObligatoireEncadrer les transferts hors de l'Union
Éditeur américain : vérifier son adhésion au cadre de protection des données UE-États-Unis (décision d'adéquation du 10 juillet 2023) ou prévoir des clauses contractuelles types.
RGPD, chapitre V ; décision (UE) 2023/1795
- ObligatoireUne fiche au registre des traitements
Chaque usage de l'IA qui traite des données personnelles a sa fiche, distincte du registre des usages de l'IA mais reliée à lui.
RGPD, art. 30
- ObligatoireUne analyse d'impact si le risque est élevé
Voir la grille ci-dessous. Pour un système d'IA à haut risque, l'AI Act renvoie à la notice du fournisseur pour la faire, et permet à l'analyse des droits fondamentaux d'y renvoyer.
RGPD, art. 35 ; AI Act, art. 26, § 9 et art. 27, § 4 (rédaction 2026/1744)
- RecommandéPas de données confidentielles dans un outil grand public
Réserver les services grand public aux usages non confidentiels, sans compte personnel, en désactivant si possible la réutilisation des données ; pour des données personnelles ou sensibles, préférer une solution interne ou un hébergement encadré par contrat.
CNIL, questions-réponses sur l'IA générative, 18 juillet 2024
- RecommandéAssocier le DPO et former les utilisateurs
Le délégué à la protection des données dès le choix de l'outil ; des utilisateurs formés qui vérifient les résultats.
CNIL, 18 juillet 2024
- Bonne pratiqueUne liste écrite des données à ne jamais saisir
Santé, données bancaires, numéros d'identification, données RH individuelles, informations sous accord de confidentialité, mots de passe.
Notre avis
- Bonne pratiqueDes clauses propres à l'IA dans le contrat
Non-réutilisation pour l'entraînement, localisation, durée de conservation des requêtes, notification des incidents, réversibilité.
Notre avis
Une AIPD est-elle obligatoire ?
Oui dès que le traitement est susceptible d'engendrer un risque élevé (RGPD, art. 35). Deux repères :
- La liste de la CNIL des traitements pour lesquels une AIPD est requise vise notamment les profils de personnes à des fins RH (par exemple un traitement qui facilite le recrutement grâce à un algorithme de sélection), la surveillance constante de l'activité des employés et le score pour l'octroi de crédit.
- Les 9 critères européens repris par la CNIL : un traitement qui en remplit au moins deux doit en principe faire l'objet d'une AIPD.
- Évaluation ou notation (y compris profilage)
- Décision automatisée avec effet juridique ou effet similaire
- Surveillance systématique
- Données sensibles ou à caractère hautement personnel
- Données traitées à grande échelle
- Croisement ou combinaison d'ensembles de données
- Personnes vulnérables (salariés, patients, enfants…)
- Usage innovant ou nouvelle solution technologique
- Traitement qui empêche d'exercer un droit ou de bénéficier d'un service ou d'un contrat
Un assistant de rédaction sans données personnelles n'en appelle pas ; un outil de tri de candidatures par algorithme, oui : il figure sur la liste de la CNIL.
Sources officielles, lues le 7 novembre 2026 :
- Règlement (UE) 2016/679 (RGPD), EUR-Lex
- CNIL, questions-réponses sur l'IA générative (18 juillet 2024)
- CNIL, analyse d'impact (AIPD)
- CNIL, listes des traitements soumis ou non à AIPD
- CNIL, IA : informer les personnes concernées
- CNIL, qualification juridique des fournisseurs de systèmes d'IA
- Décision d'adéquation (UE) 2023/1795, EUR-Lex
- Règlement (UE) 2026/1744 du 8 juillet 2026, EUR-Lex